Glennys es una de las primeras caras que les dio la bienvenida a los que llegamos a las instalaciones de la Terminal de Autobuses Mochotran, ubicada de la avenida Jacobo Majluta, en Santo Domingo Norte.
Es solícita, logrando ser muy querida en la empresa, casi siempre en primera línea en la organización de los festejos y, de manera muy especial, en agasajo de un cumpleaños de cualquiera de nuestros colaboradores.
Esta vez le tocó ella recibir la sorpresa, pues se lo tenían calladito y en medio de la jornada más laboriosa, tanto para ella como para sus compañeros, por ser fecha de pago, le llegó el biscocho y la velita, armándole la imaginación de la gran fiesta que se merece.
Lachapelle es parte del departamento administrativo y allí pregunte cuantos años cumple, pero como sabrán es toda una dama y esas son cosas de Estado.
Glennys
Maravilloso día que es solo para ti y para que compartas tu alegría con los tuyos, sigue siendo la dama de expresión franca y sincera que desde entonces hemos visto, por los resultados de tu trabajo colijamos que este año vas a seguir siendo una ejemplar colaborada¡ Felicidades!
El presidente del Grupo de Empresas de Transporte Mochotran, Alfredo Pulinario, Cambita, envió felicitaciones a los padres, de manera muy especial a los conductores y personal administrativo que componen el grupo Mochotran con motivo de la celebración del Día del Padre, razón por la que los exhortó a dedicarle tiempo de calidad a la familia y la empresa.
“Ustedes son la materia prima, si ustedes no funcionan, no tratan bien su unidad, no tratan bien al pasajero y no llevan unidad, no vamos a funcionar bien”, dijo.
El líder del transporte, al compartir de un almuerzo, en la Terminal de Autobuses Mochotran, de la avenida Jacobo Majluta, en Santo Domingo Norte, indicó que el Consejo decidió compartir especialmente un momento en este Día del padre, por ser especial.
“Este día significa mucho para mi el compartir con todos los choferes que día tras día se levantan a las 5 de la mañana a ir a dar ese servicio”, expresó.
Pulinario, los exhortó a olvidar un pasado porque ya tienen un presente en Mochotran y los llamó a cuidar los corredores de su empresa.
Informó que están avanzando y muestra de ellos fue el encuentro que sostuvieron el pasado jueves con el Ministro de la Presidencia y cabeza del Gabinete de Transporte, Joel Adrián Santos y el director ejecutivo del Instituto Nacional de Tránsito y Transporte Terrestre (Intrant), Hugo Beras, a quienes les pidieron completar una serie de demandas pendientes.
Explicó que ya procederán a entregar licencias a las compañías del transporte que pasaron de sindicatos para operar en las diferentes rutas afiliadas a Mochotran.
De igual manera, la rotulación de las unidades para que el usuario se desplace de manera segura y confiable. Además, le solicitaron al presidente Luis Abinader la pensión de los conductore envejecientes.
Festejo a los padres
Desde tempranas horas de la mañana del pasado viernes los padres que pertenecen la gran familia del Grupo Mochotran compartieron en un amiente de franca camaradería con todo el personal y los miembros del Consejo de la institución y al medio día participaron de un gran almuerzo.
Allí, los dirigentes se entremezclaron con sus compañeros, se tomaron fotos e intercambiaron ideas.
¿Por qué se festeja el día del padre?
Esta festividad tiene origen en Estados Unidos cuando Sonora Smart Dodd -hija de un soldado veterano de la Guerra Civil Estadounidense- quiso reconocer el valiente trabajo de su padre al educar a seis hijos solo, pues su esposa murió dando a luz a su sexto hijo.
En 1909 a Sonora se le ocurrió festejar y agradecer la labor de su padre y así como las madres tenían un día especial, le pareció que los hombres también debían tener una fecha para ser homenajeados y honrados por sus hijos.
Cuando recién salió la idea a la luz pública se propuso que la celebración tuviera lugar el cinco de junio, pero no resultó viable hasta el año 1924 cuando el presidente de Estados Unidos de aquella época, apoyó la idea de que se festejara el día del padre pero sería el tercer domingo del mismo mes.
Desde ese momento la voz se corrió por América Latina, Europa, Asia y África. Existe la teoría de que este día tiene que ver también con la celebración a San José, pero esta se cruza en muchos países con el festejo del día del hombre por lo que en muchos lugares del mundo el día del padre no se celebra la misma fecha.
El presidente del Grupo de Empresas de transporte Mochotran, Alfredo Pulinario, Cambita, anunció que entregarán licencias a las compañías del transporte que pasaron de sindicatos para operar en las diferentes rutas afiliadas a Mochotran.
Pulinario, resaltó que con la iniciativa, el Instituto Nacional de Tránsito y Transporte Terrestre (Intrant) legaliza las nuevas empresas de la entidad, lo que permitirá adquirir nuevos corredores en el futuro inmediato y evitar la circulación de vehículos “piratas”.
La información fue ofrecidas durante la realización de un pleno de dirigentes, que contó con la presencia del Ministro de la Presidencia y cabeza del Gabinete de Transporte, Joel Adrián Santos y el director ejecutivo del Instituto Nacional de Tránsito y Transporte Terrestre (Intrant), Hugo Beras, donde, además, Cambita dijo que eso permitirá rotular todos vehículos que circulan en las diferentes avenidas a nivel a nacional y evitar la “piratería”, que en ocasiones son delincuentes.
“Estamos invadidos de piratas extranjeros y los pasajeros están expuestos a ser asaltados y esta es la razón por la que nosotros hoy estamos anunciando la rotulación de nuestras unidades para que el usuario se desplace de manera segura y confiable”, precisó.
Denunció, igualmente, que extranjeros están ocupando de manera ilegal las rutas de los corredores de Mochotran, perjudicando “enormemente nuestros intereses y el de los usuarios”.
“Esta es la razón por la que pedimos a la dirección de Intrant la rotulación de todos los vehículos de nuestros corredores, a fin de tomar medidas que erradiquen la piratería que implementan extranjeros”, indicó.
Cambita aprovechó la ocasión para solicitar al presidente Luis Abinader la pensión de los conductores envejecientes que laboran en el Grupo de Empresas del Transporte Mochotran.
“Confiamos en que el presidente Luis Abinader obtemperará y procederá a pensionar a miles de compañeros que necesitan de ese beneficio estatal luego de dar toda su fuerza laboral al frente de un volante”, sostuvo.
Recordó que Mochotran tiene más de 40 mil afiliados en sus 151 compañías del transporte que circulan en los diferentes corredores a nivel nacional.
MINISTRO DE LA PRESIDENCIA
El ministro de la presidencia Joel Santos, resaltó que pueden contar con el gobierno y testificó que Cambita siempre le llama, le escribe o le visita, y siempre tiene pendiente las necesidades de los que componen a Mochotran.
“Nosotros vamos a trabajar de la mano con ustedes en el proceso de regularización del transporte que se vienes trabajando, y realmente, nosotros, estamos de acuerdo con la rotulación, estamos totalmente de acuerdo que tenemos que seguir ese aspecto porque el que trabaja tiene que ser bajo las reglas, todos debemos trabajar sobre las mismas reglas”, dijo.
Santos, explicó que Seguirán trabajando en todos los aspectos relacionados a todas las reglas del transporte, de igual manera, señaló que están trabajando el tema de las pensiones porque hay que reconocer que muchos han trabajado durante años y básicamente no se les está regalando nada, se está verdaderamente reconociendo el trabajo arduo que muchos de ustedes han realizado. .
DIRECTOR DEL INTRAN
De su lado, el director del Instituto Nacional de Tránsito y Transporte Terrestre, INTRANT, Hugo Beras, al referirse a la titulación de las rutas, indicó que es un derecho que se han ganado por el servicio que han prestado pero que ese derecho debe ser titulado, debe de ser certificado para que estos puedan dejarles, no solamente a ustedes, sino a sus familias también, ese sacrificio que por tantos años han hecho, y eso lo estamos aciemado.
Los exhortó seguir trabajando como lo hacen, seguir trabajando de la mano y con el entendimiento que lo están haciendo porque por primera vez, probablemente, estamos viendo en el sector del transporte una luz real al final de camino..
“Sé que lo mejor, como dijo el presidente Abinader, lo sé, y el presidente Luis Abinader lo dijo, lo mejor está por venir, y lo mejor está por venir en conjunto con cada uno de ustedes, dijo
Beras, estuvo acompañado de la directora de Movilidad, ingeniera Alexandra Cedeño Villegas, el encargado Departamento. de Transporte de Pasajeros, Ingeniero Vicente Tapia, entre otro funcionarios de la institución
En la actividad, realizada en la Terminal de Autobuses, de la avenida Las Américas, ubicada en el Km. 15 y 1/2, del municipio Santo Domingo Este, los dirigentes, luego que se marcharon las autoridades, intercambiaron ideas y, finalmente, degustaron de un almuerzo..
Terminó otro fin de semana de la capacitación que recibe el personal del Grupo de Empresas de Transporte Mochotran por la empresa People Group Dominicana.
Estos adiestramientos implican que cada uno seria multiplicador de los conocimientos recibidos
RESUMEN DE LOS TALLERES DE CAPACITACION AL PERSONAL DE MOCHOTRAN CON PEOPLE GROUP
A continuación un resumen de lo tratado en el mismo.
Este quinto taller de capacitación estuvo dividido en cuatro módulos: Fundamentos de la visión organizacional, Implementación de la visión organizacional, Gestión del cambio y adaptación y Sostenibilidad de la visión organizacional.
Una frase: “Vive como si fueras a morir mañana. Aprende como si fueras a vivir siempre” Mahatma Gandhi. Con esta frase inició el taller de capacitación. Se realizó dinámica sobre los valores de la empresa MOCHOTRAN: puntualidad, compromiso, vocación de servicio, integridad, transparente, seguridad. Asimismo, la misión: ¿Qué somos?, ¿Qué hacemos?, ¿Qué nos hace diferentes? En cambio, la visión, ¿A dónde nos gustaría llegar?, ¿Dónde queremos estar en el futuro?; ayuda a comprender hacia dónde va la empresa. ¿Cómo se ve a sí mismo en el futuro? Tratamos sobre cómo contribuimos a que la visión de la empresa MOCHOTRAN logra sus objetivos.
La visión organizacional es una poderosa imagen mental de lo que queremos crear en el futuro. Es una exploración de posibilidades, desde mi realidad. Se establece que, para formular una visión poderosa, debemos hacerlo de forma clara y concisa, orientada al futuro, de duración determinada, basada en objetivos, ambiciosa pero realista; saber qué te está bloqueando para ver el futuro. “Con visión hay evolución”.
Ante el tema: El verdadero valor, si no tenemos el valor de seguridad, nuestros clientes no nos van a preferir. Representa los principios éticos que sustentan el accionar de la empresa. Características de los valores: Convivencia, coherentes, aceptados, modelados.
Dentro de la implementación de la visión organizacional, podemos decir que accionar con visión es hacer una diferencia positiva. Para implementar una visión tenemos que tener claro dónde estamos; definir cuáles son los recursos disponibles; definir objetivos estratégicos, comunicar y accionar.
Ser: Incluye los principios, valores y habilidades; Hacer: Es la misión, estrategias y procesos, y Tener: Es la visión, política y objetivos.
El compromiso: Disciplina, madurez, voluntad, constancia, amor (ayudar a otros), sacrificio, responsabilidad. Debemos mostrar niveles de compromiso ante las situaciones, ¿Qué es lo que hay que hacer? Esta es la actitud.
Para hacer una empresa hay que tener una visión y estrategias: Resultados, financieros, clientes, innovación, procesos internos.
Gestión del cambio y adaptación, aquí la falta de acción nos limita a crear nuevas soluciones a los problemas. Dejemos de buscar responsables de los problemas y comencemos a tomar decisiones para hacer los trabajos y lograr soluciones.
La pirámide de la resistencia al cambio: No quiere, no puede, no conoce. ¿Qué hacer? Esta revela que debemos integrarnos, hacer nuestra red de trabajo y comprometernos a hacerlo. Recomienda no dejar romper esta red de trabajo. ¿Cómo vencer las resistencias y obstáculos? Involucrarlos, expande su mirada de la situación, liberarlos de lo que los frena, invitarlos a comprometerse al proceso. La facilitadora del taller realizó una interesante dinámica, a través de la cual nos enseñó cómo se forma y funciona esta red de trabajo.
Respecto a la sostenibilidad de la visión organizacional, la misión, visión y valores son el ser de la empresa. Hay que salir de la zona de confort, ampliarla, y entrar a la zona de aprendizaje. Somos humanos y estamos aprendiendo constantemente; pues, no pensemos en el fracaso. “¿Te atreves a soñar?”.
“Espero que los deseos, las sonrisas y las palabras sinceras de hoy se conviertan en muchos recuerdos increíbles. Te mereces lo mejor, feliz cumpleaños”. “Hay mucha gente buena en el mundo, pero hoy te reconocemos a TI como una de las mejores. Feliz cumpleaños”.
Así encontramos párrafos de los que recomienda google para felicitar a un cumpleañero. Ellos encajarían muy bien para cualquiera de nuestros festejados de este mes en el Grupo de Empresas de Transporte Mochotran.
Nuestros colaboradores, Vicente María, gerente de Recursos Humanos y Alfredo Pulinario Mariot (Tito), miembro del Concejo, están este día de cumpleaños. Al señor Vicente, le encendieron su velita en una rica torta, la que compartió con sus compañeros de área, a los que se les sumaron algunos de los gerentes, entre ellos, el presidente del grupo, Alfredo Pulinario, Cambita, mientras que Tito, fue felicitado vía telefónica ya que está en el exterior.
Ambos, miembros reconocidos profesionales que gozan del cariño y aprecio entre todos.
Glenis Lachapelle, encabezó la coordinación de la "sorpresa”, la que disfrutaron en una breve “Bullita de cumpleaños" y en franca camaradería en el remodelado espacio que lleva a las distintas oficinas del segundo nivel de la Sede central de Mochotran.
